البنك السعودي الأول يعلن عن 9 وظائف شاغرة في الرياض وجدة

أعلن البنك السعودي الأول (ساب) عن فتح باب التوظيف لعدد 9 وظائف شاغرة في مقره الرئيسي بالرياض وجدة، وذلك ضمن خططه الاستراتيجية لتعزيز كوادره المتخصصة في مختلف القطاعات المصرفية. ويأتي هذا الإعلان في إطار حرص البنك على استقطاب الكفاءات المتميزة من أصحاب الخبرات المختلفة، بما يتماشى مع أهدافه في دعم الابتكار والتطوير المهني داخل المؤسسة.
فرص وظيفية في مجالات مصرفية متنوعة
تتوزع الوظائف المتاحة على عدة مجالات مختلفة تناسب ذوي الخبرات المتعددة، وتشمل قائمة المسميات الوظيفية المطروحة:
مدير مشروع – مسؤول عن قيادة المشاريع المصرفية وتطوير استراتيجيات التنفيذ الناجحة.
أخصائي مبيعات الخزينة – مختص في تقديم حلول مالية مبتكرة للمستثمرين والعملاء.
مدير إدارة ومراقبة سكرتارية المجلس – يشرف على عمليات التنظيم الإداري والحوكمة الداخلية.
مدير ائتمان أول للخدمات المصرفية الخاصة – مسؤول عن تقييم مخاطر الائتمان وإدارة التمويلات الخاصة.
مدير أول للتصميم الرقمي وتجربة المستخدم – يشرف على تطوير حلول رقمية مبتكرة لتحسين تجربة العملاء.
مدير أول لعمليات الدفع – يدير العمليات المالية المرتبطة بأنظمة الدفع الإلكتروني.
مدير التقارير المالية – مسؤول عن إعداد وتحليل التقارير المالية للبنك.
مدير أول تحليلات المناخ – متخصص في تقييم المخاطر البيئية وتأثيرها على الأنشطة المصرفية.
رئيس إدارة الأعمال – يقود الفرق التشغيلية ويشرف على تنفيذ الأهداف الاستراتيجية للبنك.
التقديم متاح وفق متطلبات محددة
أكد البنك أن باب التقديم للوظائف الشاغرة متاح حاليًا، حيث يُشترط على الراغبين في التقديم مراجعة المؤهلات المطلوبة والمهارات الأساسية لكل وظيفة، بالإضافة إلى الاطلاع على الوصف الوظيفي المفصل عبر المنصة الرسمية للبنك. وتحرص إدارة الموارد البشرية في البنك على اختيار المرشحين وفق معايير دقيقة تضمن استقطاب أصحاب الكفاءة والمهارات المتميزة لتعزيز مسيرة البنك نحو تحقيق أهدافه المستقبلية.
بيئة عمل تنافسية وفرص للنمو المهني
يُعرف البنك السعودي الأول بأنه من المؤسسات المصرفية الرائدة في المملكة، حيث يوفّر بيئة عمل ديناميكية تتيح لموظفيه فرصًا واسعة للتطوير المهني واكتساب الخبرات العملية في القطاع المصرفي. وتتميز الوظائف المطروحة برواتب تنافسية ومزايا تحفيزية تساعد على تحقيق الاستقرار الوظيفي والنمو المهني للموظفين.
تعزيز الابتكار في القطاع المصرفي السعودي
يأتي هذا الإعلان في إطار جهود البنك المستمرة لتعزيز التحول الرقمي والابتكار المصرفي، حيث يعتمد بشكل متزايد على توظيف المواهب الشابة والخبرات المتخصصة لتطوير خدماته وتحقيق تجربة مصرفية فريدة لعملائه. كما يعكس التوسع في التوظيف رؤية البنك لتعزيز دوره في الاقتصاد الوطني ودعم توجهات المملكة نحو التحول المالي الرقمي.
للمزيد من التفاصيل حول الشروط والمتطلبات الخاصة بكل وظيفة، يمكن زيارة المنصة الرسمية للبنك والتقديم مباشرة عبر الموقع الإلكتروني.